![]()
Mewujudkan Pemerintahan yang Bersih, Profesional, Akuntabel, Berwibawa dan Inovatif, Berbasis Teknologi Informasi
Pemerintah Kota Tegal
Jl. Ki Gede Sebayu No. 12 Tegal
Telp : 0283 355137, 0283 355138 Fax : 0283 353673
e-mail : info@tegalkota.go.id
Change Language
Atas keberhasilan dalam penyelenggaraan seleksi Penerimaan CPNS Tahun 2014 dengan menggunakan metode Computer Assited Test (CAT) Badan Kepegawaian Negara (BKN), Pemerintah Kota Tegal menerima penghargaan CAT BKN dari BKN.
“Pemkot Tegal berhasil dalam penyelenggaraan seleksi Penerimaan CPNS Tahun 2014 dengan metode CAT BKN. Dengan Metode ini Pemkot Tegal dinilai telah melaksanakan dan mendukung agenda percepatan Reformasi Birokrasi di daerah,” tutur Walikota Tegal Hj. Siti Masitha Soeparno yang merasa bangga karena Pemkot Tegal menerima penghargaan bergengsi yang diserahkan Kepala BKD Kota Tegal Irkar Yuswan Apendi di Ruang Kerja Walikota, Senin (02/02).
Ditambahkan Walikota, dengan sistem CAT membuktikan Pemkot Tegal menjamin proses penerimaan CPNS dilaksanakan secara transparan, jujur, adil dan dapat dipertanggung jawabkan. Sebab, sistem ini dilaksanakan secara cepat, akuntabel, dan transparan serta bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme (KKN) dalam rangka mewujudkan Aparatur Pemerintah Sipil Negara yang profesional dan bermartabat.
Penghargaan CAT BKN ini diberikan kepada Kepala BKD Kota Tegal Irkar Yuswan Apendi pada Kamis (29/01) lalu di Kantor Regional I BKN Yogyakarta oleh Kepala Badan Kepegawaian Negara Eko Sutrisno.
Kepala BKD Kota Tegal Irkar Yuswan Apendi menambahkan bahwa proses penerimaan CPNS yang akan datang tetap akan menggunakan CAT. Metode CAT yang dikembangkan BKN memiliki karakter dan keunggulan. Salah satu keunggulan CAT adalah para peserta tes akan langsung mengetahui skor / nilainya masing-masing setelah selesai mengerjakan test secara langsung sehingga bisa menilai apakah dirinya bisa lulus atau tidak dengan nilai yang telah diperolehnya.
“Disamping itu varian soal yang dikembangkan juga semakin banyak, sehingga menjamin tiap peserta test CPNS soal yang dikerjakan tidak akan sama dengan peserta lain,” jelas Irkar.
Lebih lanjut, Irkar menambahkan bahwa proses seleksi CPNS Kota Tegal formasi tahun 2014 sampai saat ini telah memasuki tahap usulan penetapan NIP di Kantor Regional I BKN Yogyakarta. “Jika proses lancar, maka diharapkan sesuai jadwal Surat Keputusan pengangkatan sebagai CPNS akan diberikan kepada yang bersangkutan pada bulan Maret 2015,” jelas Irkar.